サステナブルな社会の実現に向けて、多くの企業が不確実な時代の社会課題解決へ挑戦し続けています。しかしながら、私達は時にその社会課題のスケールの大きさに圧倒され、ひとりの社員として自分がどう行動すべきかについて戸惑いを感じてしまうこともあります。
今回のセミナーでは、「環境・サステナブル」という社会課題を“自分ごと”としてとらえ、それぞれ独自の切り口を見つけて団体や事業会社を設立、運営して社会課題解決を実践しているZ世代のリーダーの話を伺い、その行動力の源泉にある考え方を学びます。また、パネルディスカッションでは、東急や日立という大企業において、社会課題解決のためのイノベーション活動推進や人財育成を実践している幹部を交え、人財育成方法や組織として備えるべきイノベーションの仕組みなど、これからの企業のケイパビリティのあるべき姿について議論します。
企業において、環境やサステナブル分野に携わる方々の他、人財育成や新事業創生イノベーション活動などに関心のある方々へ参考としていただける内容です。ぜひ多くの方々のご参加をお待ちしております。
開催概要
| 日時 | 2022年9月14日(水) 15:00～17:15 |
|---|---|
| 形式 | YouTube Live |
| 登壇者 | プログラム1 「一般社団法人SWiTCH 代表理事 佐座 槙苗 氏 キーノートスピーチ |
| プログラム2 株式会社Gab 代表取締役CEO 山内 萌斗 氏 キーノートスピーチ | |
| プログラム3 （パネルディスカッション） 東急株式会社 常務執行役員 東浦 亮典 氏 一般社団法人SWiTCH 代表理事 佐座 槙苗 氏 株式会社Gab 代表取締役CEO 山内 萌斗 氏 株式会社日立製作所 イノベーション成長戦略本部副本部長 森 正勝 株式会社日立アカデミー 取締役社長 迫田 雷蔵 ※進行 佐藤 雅彦（株式会社日立製作所） | |
| 参加費 | 無料 ※事前登録が必要です |
| 主催 | 日立製作所 研究開発グループ 社会イノベーション協創センタ |
| 協力 | 株式会社日立アカデミー、SHIBUYA QWS |
| 申込締切 | 2022年9月12日（月）17：00 まで |
お申し込みは終了いたしました
※本イベントへお申し込みいただくためには、日立ID会員サービスへのご登録（無料）が必要です。
登壇者ご経歴
東浦 亮典（とううら・りょうすけ）
東急株式会社 常務執行役員（フューチャー・デザイン・ラボ、 沿線生活創造事業ユニット 管掌 沿線生活創造事業部長）
1985年、東京急行電鉄（現・東急）入社。 自由が丘駅駅員、大井町線車掌研修を経て、都市開発部門に配属。 その後、東急総合研究所に出向し、復職後は、商業施設開発やコンセプト賃貸住宅ブランドの立ち上げなど、新規事業を担当。
佐座槙苗（さざ・まな）
一般社団法人SWiTCH 代表理事
1995年生まれ。カナダUBC卒業。ロンドン大学大学院 サステナブル・ディベロプメントコース在学中。2020年、COP26の延期を問題視した若者たちが設立した「Mock COP26」のグローバルコーディネーターに就任。140ヵ国の代表をまとめ、COP26と各国首相に18の政策提案を行い世界的な注目を浴びる。今年1月、若者のアイディアや意見を大人世代がサポートし、循環型社会をつくるプラットフォーム「一般社団法人SWiTCH」を設立。代表理事として活躍。
山内 萌斗（やまうち・もえと）
株式会社Gab 代表取締役CEO
2000年、静岡県浜松市生まれ。静岡大学情報学部行動情報学科2年次休学中（22歳）
東京大学起業家育成プログラムEGDE-NEXT2018年度、同プログラムシリコンバレー
研修選抜メンバー、MAKERS UNIVERSITY 5期生 水野雄介ゼミ代表。大学一年次の2月にシリコンバレーを訪れた際に、人類の存続に必要不可欠な「must haveな事業」をつくることを決意し、同年12月に「ポイ捨てをゼロにする。」ことをミッションに掲げ、株式会社Gabを創業。現在3期目。フォロワー3.9万人のInstagramアカウント「エシカルな暮らし」の運営や、ゲーム感覚ゴミ拾いイベント「清走中」を全国展開など、「社会課題解決の敷居を極限まで下げる。」ことをミッションに掲げて複数の事業を展開中。
森 正勝（もり・まさかつ）
株式会社日立製作所 イノベーション成長戦略本部副本部長
1994年京都大学大学院工学研究科修士課程修了後、日立製作所入社。システム開発研究所にて先端デジタル技術を活用したサービス・ソリューション研究に従事。2003年から2004年までUniversity of California, San Diego客員研究員。横浜研究所にて研究戦略立案や生産技術研究を取り纏めた後、2018年に日立ヨーロッパ社CTO兼欧州R&Dセンタ長に就任。2020年より研究開発グループ社会イノベーション協創統括本部統括本部長としてグローバルの協創活動を統括しつつ、兼務で2020年は東京社会イノベーション協創センタ長としてデザイン分野と日本での協創活動を、2021年は日立アメリカ社SVP兼R&Dセンタ長として北米での協創・研究活動を、それぞれ取り纏める。2022年より現職。
博士（情報工学）
迫田 雷蔵（さこだ・らいぞう）
株式会社日立アカデミー 取締役社長
1983年日立製作所入社。電力、デジタルメディア、情報部門の人事業務を担当後、2000年から本社にて処遇制度改革を推進。2005年米国駐在、Hitachi Data SystemsでHR部門Vice President（～2009年）。2012年本社グローバルタレントマネジメント部長、2014年中国・アジア人財本部長、2016年人事勤労本部長、2017年日立総合経営研修所取締役社長。2019年4月に日立アカデミーが設立され、初代社長に就任。
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